På tre år har staten brukt over 1 milliard på ventelønn til tidligere statsansatte. Tidligere ansatte i Posten, Telenor, NSB, Avinor, Mesta, Forsvaret og Statens Kartverk er blant de heldige.
Etter at tallet ble kjent har ord som ”snillisme”, ”idioti”, ”sløsing” fått følge av ”rettferdig”, ”hensiktsmessig” og ”noe vi har råd til”.
Mitt perspektiv er, som alltid i denne bloggen, det private næringslivet. Og da er saken ganske enkel.
En slik ventelønnsordning for offentlig ansatte:
1. Legger en ekstra byrde på det private næringslivet fordi det høyner forventningene til hva som er rimelig når man blir sagt opp.
2. Øker kostnadene for bedriftene fordi man må kompensere for ekstremt gode ordninger den ansatte kan få i offentlig sektor.
3. Holder kompetanse og ressurser som vi trenger i det private næringslivet hjemme i sofaen.
4. Bidrar, som en av mange faktorer, til å svekke Norges konkurranseevne.
Høyre har i flere år arbeidet for å avvikle ordningen. La oss håpe at vi snart kan samle et flertall på Stortinget for å bli kvitt uvesenet!
Etter at tallet ble kjent har ord som ”snillisme”, ”idioti”, ”sløsing” fått følge av ”rettferdig”, ”hensiktsmessig” og ”noe vi har råd til”.
Mitt perspektiv er, som alltid i denne bloggen, det private næringslivet. Og da er saken ganske enkel.
En slik ventelønnsordning for offentlig ansatte:
1. Legger en ekstra byrde på det private næringslivet fordi det høyner forventningene til hva som er rimelig når man blir sagt opp.
2. Øker kostnadene for bedriftene fordi man må kompensere for ekstremt gode ordninger den ansatte kan få i offentlig sektor.
3. Holder kompetanse og ressurser som vi trenger i det private næringslivet hjemme i sofaen.
4. Bidrar, som en av mange faktorer, til å svekke Norges konkurranseevne.
Høyre har i flere år arbeidet for å avvikle ordningen. La oss håpe at vi snart kan samle et flertall på Stortinget for å bli kvitt uvesenet!
Ingen kommentarer:
Legg inn en kommentar